崇義護(hù)理專業(yè)的學(xué)費(fèi)

來(lái)源: 發(fā)布時(shí)間:2022-08-27

護(hù)理專業(yè)的就業(yè)放向:根據(jù)衛(wèi)生部的統(tǒng)計(jì),到2015年中國(guó)的護(hù)士數(shù)量將增加到232.3萬(wàn)人,平均年凈增加11.5萬(wàn)人,這為學(xué)習(xí)護(hù)理專業(yè)的畢業(yè)生提供了廣闊的就業(yè)空間。另外,專門為個(gè)人服務(wù)的護(hù)理人員的需求量也將增大。同時(shí),護(hù)理人才又是國(guó)際緊缺的人才之一。如護(hù)士在美國(guó)平均年薪達(dá)5萬(wàn)美元,而美國(guó)缺護(hù)士30萬(wàn)人。在澳洲,護(hù)士較容易找工作或獲得升遷,同時(shí),只要擁有了澳洲注冊(cè)護(hù)士的資格,等于拿到了通向英聯(lián)邦國(guó)家工作的“綠卡”。 贛州應(yīng)用技術(shù)職業(yè)學(xué)校.護(hù)理專業(yè)被教育部、衛(wèi)生部等六部委列入國(guó)家緊缺人才專業(yè),予以重點(diǎn)扶持。崇義護(hù)理專業(yè)的學(xué)費(fèi)

崇義護(hù)理專業(yè)的學(xué)費(fèi),護(hù)理

護(hù)理專業(yè)被教育部、衛(wèi)生部等六部委列入國(guó)家緊缺人才專業(yè),予以重點(diǎn)扶持。世界衛(wèi)生組織對(duì)各成員國(guó)衛(wèi)生人才資源統(tǒng)計(jì)結(jié)果顯示,許多國(guó)家護(hù)理人才緊缺。涉外護(hù)理專業(yè)跟普通護(hù)理專業(yè),這兩個(gè)專業(yè)雖然有一定的區(qū)別,但是在眾多的熱門專業(yè)當(dāng)中,涉外護(hù)理專業(yè)就業(yè)率還是蠻高的。而且現(xiàn)在國(guó)內(nèi)外都急需這些護(hù)理人員上崗位。在我國(guó),護(hù)士的數(shù)量遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,醫(yī)護(hù)比例嚴(yán)重失調(diào)。按照衛(wèi)生部要求,我國(guó)醫(yī)院的醫(yī)生和護(hù)士比例是1:2,重要科室醫(yī)生和護(hù)士比例是1:4。而目前全國(guó)1:0.61的醫(yī)護(hù)比例遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到衛(wèi)生部的要求,與1:2.7的國(guó)際水平相差很大,與發(fā)達(dá)國(guó)家1:8.5的比例相差更遠(yuǎn)。根據(jù)衛(wèi)生部的統(tǒng)計(jì)到2015年我國(guó)的護(hù)士數(shù)量將增加到232.3萬(wàn)人,平均年凈增加11.5萬(wàn)人,這為學(xué)習(xí)護(hù)理專業(yè)的學(xué)生提供了廣闊的就業(yè)空間。會(huì)昌護(hù)理專業(yè)有哪些院校在社會(huì)主義新時(shí)期里,護(hù)理仍需努力成為白求恩式的醫(yī)務(wù)工作者。

崇義護(hù)理專業(yè)的學(xué)費(fèi),護(hù)理

護(hù)理專業(yè)是一種大學(xué)專業(yè)類型。護(hù)理本科學(xué)制四年。該專業(yè)學(xué)生主要學(xué)習(xí)相關(guān)的人文社會(huì)的科學(xué)知識(shí)和基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、預(yù)防保健的基本理論、基本知識(shí)和臨床護(hù)理技能的培訓(xùn),具有對(duì)服務(wù)對(duì)象實(shí)施整體護(hù)理系社區(qū)健康服務(wù)的基本能力。畢業(yè)后可在護(hù)理領(lǐng)域內(nèi)從事臨床護(hù)理、預(yù)防保健、護(hù)理管理、護(hù)理教學(xué)和護(hù)理科研。本專業(yè)培養(yǎng)德、智、體、美、勞多方面發(fā)展,具有良好職業(yè)道德和人文素養(yǎng),掌握護(hù)理專業(yè)基礎(chǔ)理論、基本知識(shí)和基本技能,具備現(xiàn)代護(hù)理理念和自我發(fā)展?jié)摿Γ诟骷?jí)醫(yī)療、預(yù)防、保健機(jī)構(gòu)從事臨床護(hù)理、社區(qū)護(hù)理和健康保健等工作的高素質(zhì)實(shí)用型護(hù)理專門人才。

涉外護(hù)理專業(yè)學(xué)生的就業(yè)方向:國(guó)內(nèi)、外各級(jí)醫(yī)院和國(guó)外貿(mào)或合資醫(yī)院、城鄉(xiāng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、療養(yǎng)院、康復(fù)機(jī)構(gòu)、學(xué)校保健機(jī)構(gòu)、老人院、家庭護(hù)理等服務(wù)機(jī)構(gòu)。涉外護(hù)理專業(yè)職業(yè)資格:通過(guò)參加全國(guó)醫(yī)護(hù)英語(yǔ)水平考試獲得醫(yī)護(hù)英語(yǔ)水平考試合格證書;畢業(yè)當(dāng)年參加國(guó)家衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)考試中心組織的護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試,獲得護(hù)士執(zhí)業(yè)證書。那么如果是去國(guó)外工作,需要取得相應(yīng)的資格證書。有一定的工作經(jīng)驗(yàn),還要準(zhǔn)備出國(guó)前的各種事宜。近代護(hù)理是在中世紀(jì)之后生物醫(yī)學(xué)發(fā)展的基礎(chǔ)上起步的。

崇義護(hù)理專業(yè)的學(xué)費(fèi),護(hù)理

男護(hù)士處于高就業(yè)率背后是低報(bào)考率。與女護(hù)士相比男護(hù)士在生理、心理方面有著自身的優(yōu)勢(shì),男護(hù)士體力好力氣較大,動(dòng)作快,忍耐性較強(qiáng),背病人、替病人翻身、吸痰及倒夜班、出診都有優(yōu)勢(shì),很適合現(xiàn)場(chǎng)搶救、重癥護(hù)理等方面。各大醫(yī)院的ICU重癥監(jiān)護(hù)病房、120急救中心等一些對(duì)護(hù)士的體能、職業(yè)技能要求較高的特殊部門,對(duì)男護(hù)士的需求更多。像神經(jīng)病醫(yī)院這樣一些特殊的醫(yī)療機(jī)構(gòu),由于工作的特殊性,也更適合男性從事護(hù)理工作。比如在神經(jīng)病房,當(dāng)精神有問(wèn)題的患者出現(xiàn)沖動(dòng)行為需要控制和適時(shí)保護(hù)時(shí),女護(hù)士們很難做到,甚至還受到人身傷害,這個(gè)時(shí)候,就特別需要身強(qiáng)力壯的男護(hù)士挺身而出。護(hù)理道德是整個(gè)醫(yī)德體系中的一個(gè)組成部分。贛州護(hù)理專業(yè)的??圃盒?/p>

近代護(hù)理學(xué)與護(hù)士教育的創(chuàng)始人之一南丁格爾,為護(hù)理成為一門科學(xué)、一種專業(yè),做出了重大貢獻(xiàn)。崇義護(hù)理專業(yè)的學(xué)費(fèi)

涉外護(hù)理專業(yè)主要培養(yǎng)學(xué)生既能掌握現(xiàn)代的護(hù)理學(xué)知識(shí)與技能,熟練掌握公共英語(yǔ)和護(hù)理專業(yè)英語(yǔ)及涉外護(hù)理知識(shí),又要掌握中醫(yī)辨證施護(hù)和整體護(hù)理,需具有一定的醫(yī)學(xué)、人文社會(huì)科學(xué)及自然科學(xué)基礎(chǔ)理論與知識(shí),要基礎(chǔ)扎實(shí)、知識(shí)面寬,能力強(qiáng)并且素質(zhì)高,還要富有創(chuàng)新精神,總的來(lái)說(shuō),涉外護(hù)理畢業(yè)方向主要有從事涉外護(hù)理、護(hù)理臨床、護(hù)理科研、護(hù)理教育、護(hù)理管理、社區(qū)護(hù)理、專業(yè)外文編輯翻譯出版等工作,成為一名高素質(zhì)國(guó)際型護(hù)理人才??梢匀?guó)際護(hù)理,像國(guó)內(nèi)中外合資的洋人醫(yī)院,或是出國(guó)到國(guó)外的醫(yī)院去就業(yè)。崇義護(hù)理專業(yè)的學(xué)費(fèi)

贛州應(yīng)用技術(shù)職業(yè)學(xué)校是一家有著雄厚實(shí)力背景、信譽(yù)可靠、勵(lì)精圖治、展望未來(lái)、有夢(mèng)想有目標(biāo),有組織有體系的公司,堅(jiān)持于帶領(lǐng)員工在未來(lái)的道路上大放光明,攜手共畫藍(lán)圖,在江西省等地區(qū)的教育培訓(xùn)行業(yè)中積累了大批忠誠(chéng)的客戶粉絲源,也收獲了良好的用戶口碑,為公司的發(fā)展奠定的良好的行業(yè)基礎(chǔ),也希望未來(lái)公司能成為*****,努力為行業(yè)領(lǐng)域的發(fā)展奉獻(xiàn)出自己的一份力量,我們相信精益求精的工作態(tài)度和不斷的完善創(chuàng)新理念以及自強(qiáng)不息,斗志昂揚(yáng)的的企業(yè)精神將**贛州應(yīng)用技術(shù)職業(yè)學(xué)校供應(yīng)和您一起攜手步入輝煌,共創(chuàng)佳績(jī),一直以來(lái),公司貫徹執(zhí)行科學(xué)管理、創(chuàng)新發(fā)展、誠(chéng)實(shí)守信的方針,員工精誠(chéng)努力,協(xié)同奮取,以品質(zhì)、服務(wù)來(lái)贏得市場(chǎng),我們一直在路上!