青浦加拿大薩省雇主擔(dān)保移民通過率

加拿大雇主擔(dān)保移民前要留充足的準(zhǔn)備時間，根據(jù)不同的情況，有些公司或單位會提前幾個月通知員工到海外工作的計劃，而有些則會在出發(fā)前幾天才通知。你可以適當(dāng)向單位提出要求，得到他們的幫助。 如果你可以自己安排，至少給自己留6個月的準(zhǔn)備時間。因為在這6個月的時間里，你需要處置你的房產(chǎn)、車產(chǎn)、寵物、保險，還要打包行李、運送行李，辦理銀行業(yè)務(wù)等。不過，如果時間確實緊迫，也不要感到絕望。你可以利用有限的時間，尋找可以給予你幫助的人，他們會節(jié)約你不少時間。如果打算租出去，也可以聯(lián)系房產(chǎn)中介。挑選自己滿意的中介公司，建議是有幫移民海外的客戶租出過房子，或有類似經(jīng)驗的房產(chǎn)中介。因為你長時間不在國內(nèi)，房產(chǎn)中介很可能會失職，或者用你的房子為他們謀私利。在移民之前應(yīng)該詳細了解移民應(yīng)該注意的問題。雇主擔(dān)保移民是移民項目中的一種。青浦加拿大薩省雇主擔(dān)保移民通過率

加拿大雇主擔(dān)保移民對申請人的要求大致相同，總的來說有3個：1、獲得當(dāng)?shù)氐墓椭鱫ffer(都需要)。2、滿足語言條件(較低要求是CLB4，安省不需要雅思成績)。3、符合職業(yè)和工作經(jīng)驗要求(至少要一年工作經(jīng)驗)。從審理時間來說，AIPP大西洋四省雇主擔(dān)保則更有優(yōu)勢，因為是聯(lián)邦試點項目，所以在審理案件的時候會更快更輕松，獲得加拿大PR的速度相比其他省也是較快的，較快1年左右時間就可以拿到楓葉卡。至于登陸較快的項目，可以說是薩省雇主擔(dān)保移民，在有現(xiàn)成的雇主情況下，一個月就可以獲批省提名，就能登陸薩省工作和生活了，這段時間子女也能享受不收費教育。但是如果你不想那么快登陸，想在國內(nèi)等到楓葉卡獲批再登陸，也是可以的！青浦加拿大薩省雇主擔(dān)保移民通過率雇主擔(dān)保移民的優(yōu)勢:無需投資,直接讓雇主進行擔(dān)保就能得到移民的機會。

加拿大雇主擔(dān)保移民不只比其他類別技術(shù)移民門檻低，且沒有投資移民高投資，成功經(jīng)商經(jīng)驗的高要求。事實上，加拿大居民是允許遷徙的，居住的地方是不受限制的。但是，需要注意的是，有的省份要求申請者至少要為雇主工作1年，工作期限到日，合同結(jié)束才可以到自己想要去的城市定居和生活。由此可見，無論申請哪個省區(qū)的雇主擔(dān)保移民，都可以到達自己喜歡的地方。加拿大雇主擔(dān)保移民，是獲得加拿大移民的一種方式，在加拿大找到一個雇主，由雇主主動向有關(guān)相關(guān)部門部門提出申請，擔(dān)保你過去工作，然后滿足相關(guān)條件之后獲得移民身份。

雇主是雇主擔(dān)保移民中的重要因素，也是較關(guān)鍵的一環(huán)。值得肯定的是，加拿大移民局對雇主是有非常嚴(yán)格的要求，以安省雇主擔(dān)保為例：a、公司需要正常經(jīng)營3年以上，b、每年的營業(yè)額達到相應(yīng)的規(guī)定，c、公司有5個以上加拿大本地員工；從雇主方面來說，雇主擔(dān)保的主要難點還在于取得勞動力市場影響評估。雇主單位需要向加拿大人力資源勞工部提供職位空缺的證明以及所作出的招聘努力，雇主需要去說服省和聯(lián)邦兩級移民官員，要能讓他們相信這個海外招聘的雇員確實符合雇主所在的企業(yè)所需的人才。證明這個海外雇員比加拿大當(dāng)?shù)厝?、加拿大畢業(yè)生或者是新移民都更為合適。加拿大BC省雇主擔(dān)保移民基本條件：具備一定的英文能力。

雇主擔(dān)保移民的優(yōu)勢：雇主擔(dān)保項目之所以被認可，有以下突出的優(yōu)勢。雇主擔(dān)保移民的申請門檻低，和投資移民相比，雇主擔(dān)保對資金的需求量小很多，投資移民一次性要拿出幾百萬的投資款，是雇主擔(dān)保的幾倍之多。技術(shù)移民雖然費用較低，但每次篩選分?jǐn)?shù)都居高不下，目前聯(lián)邦EE需要打分到460分以上才有機會被篩選出來。然后是留學(xué)移民，雖然說在留學(xué)移民花費更低，但在英語要求和移民時間上，留學(xué)移民是不如雇主擔(dān)保的。部分雇主擔(dān)保項目官方只要求雅思4分的成績，兩年左右就可以拿到身份，這對于很多英語成績不太好，也不想花時間讀書的朋友來說是較好的選擇。雇主擔(dān)保移民拿到的雇主offer，可保證我們落地即可就職。青浦加拿大薩省雇主擔(dān)保移民通過率

雇主擔(dān)保移民是根據(jù)雇主擔(dān)保的方法移民，能夠不用項目投資。青浦加拿大薩省雇主擔(dān)保移民通過率

適合雇主擔(dān)保移民的人群：國內(nèi)職業(yè)比較容易匹配工作。并不是國內(nèi)所有職業(yè)都是可以匹配到加拿大雇主的，像廚師、護工、市場、行政、采購、IT、設(shè)計師等可選擇的雇主較多。很快就能找到工作，所以這些職業(yè)更適合申請雇主擔(dān)保。但是像醫(yī)生、公務(wù)員、大學(xué)老師、司機等職業(yè)，由于國家體系不同，不只很難匹配到雇主，而且移民局也不會通過申請。所以有朋友是這些職業(yè)，建議不要死磕加拿大的雇主擔(dān)保項目，選擇留學(xué)移民或移民其他國家更為穩(wěn)妥。當(dāng)然，還有很多職業(yè)也是適合雇主擔(dān)保移民加拿大的，這里就不一一舉例。如果您想了解自己是否符合雇主擔(dān)保移民的申請標(biāo)準(zhǔn)，或者想知道自己適合哪些移民項目，可以找專業(yè)人士咨詢。青浦加拿大薩省雇主擔(dān)保移民通過率