“神秘顧客”調(diào)查主要是為了解決企業(yè)面臨的兩個(gè)難題：一是銷(xiāo)售終端管理難。企業(yè)對(duì)分布在各個(gè)城市的加盟店、賣(mài)場(chǎng)無(wú)法由總部直接掌控。在執(zhí)行層層分級(jí)管理的體制下，總公司往往難以制約企業(yè)在各地區(qū)的分支機(jī)構(gòu)，常見(jiàn)的問(wèn)題如促銷(xiāo)員的管理費(fèi)用、賣(mài)場(chǎng)柜臺(tái)燈箱費(fèi)用等難以控制，甚至出現(xiàn)虛報(bào)、瞞報(bào)費(fèi)用的情況。此外還存在企業(yè)重金制定的LOGO、標(biāo)準(zhǔn)字、標(biāo)準(zhǔn)色等CI規(guī)則被隨意更改的情況，不利于企業(yè)品牌形象的樹(shù)立。二是促銷(xiāo)活動(dòng)執(zhí)行難。企業(yè)總部精心規(guī)劃的各種促銷(xiāo)活動(dòng)，到了各地賣(mài)場(chǎng)往往變形走樣，如主推產(chǎn)品不如過(guò)期處理品更受重視、重點(diǎn)商品價(jià)格不統(tǒng)一、贈(zèng)品不統(tǒng)一等問(wèn)題，如此種種都影響到了企業(yè)的全盤(pán)計(jì)劃?？偛客荒芨鶕?jù)各地上報(bào)的報(bào)表來(lái)處理問(wèn)題，幾乎處于兩眼一抹黑的狀況。而總部派員出差視察，則存在人情關(guān)系干擾、人手精力有限、各地事先有準(zhǔn)備應(yīng)付視察等原因，導(dǎo)致無(wú)法獲得真實(shí)信息。對(duì)于銷(xiāo)售人員的態(tài)度、儀容儀表也會(huì)給消費(fèi)者留下印象分，也是調(diào)查的內(nèi)容之一。浙江旅游神秘顧客行業(yè)趨勢(shì)分析
神秘顧客價(jià)值（四）員工認(rèn)可項(xiàng)目：?jiǎn)T工認(rèn)可項(xiàng)目逐漸成為企業(yè)進(jìn)行神秘顧客項(xiàng)目的一個(gè)主要出發(fā)點(diǎn)。我們通常把員工認(rèn)可項(xiàng)目稱(chēng)為“抓住員工做得正確的事”。當(dāng)我們的一個(gè)客戶(hù)告訴我們他想設(shè)立一個(gè)“員工認(rèn)可”項(xiàng)目時(shí)，他說(shuō)他想通過(guò)一種方法“把員工的名字放在聚光燈下”。要設(shè)立一個(gè)有效地員工認(rèn)可項(xiàng)目，你首先必須確定到底想要認(rèn)可什么內(nèi)容？是基本的顧客服務(wù)禮儀（如對(duì)顧客說(shuō)“你好”、“謝謝”以及“歡迎再來(lái)”之類(lèi)的）嗎？還是想推廣某種新產(chǎn)品或新服務(wù)，因此希望員工向客戶(hù)介紹時(shí)提及到新產(chǎn)品或新服務(wù)？或者**希望員工保持警醒：任何顧客都可能是一名神秘顧客。如果在神秘顧客考評(píng)中，得分比較高的員工得到了認(rèn)可，那么這個(gè)目標(biāo)就算是達(dá)成了。員工認(rèn)可的形式可以是現(xiàn)金、禮品、紀(jì)念匾、獎(jiǎng)品、在公司的業(yè)務(wù)通訊中專(zhuān)門(mén)提到被認(rèn)可的員工、提供優(yōu)先的停車(chē)位或者任何你所能夢(mèng)想到的東西。北京醫(yī)療行業(yè)神秘顧客策劃“神秘顧客”調(diào)查的結(jié)果是來(lái)自零售終端的信息。
“神秘顧客”在對(duì)受測(cè)對(duì)象的檢測(cè)中，是以第三方身份出現(xiàn)的，這樣可以保證檢測(cè)過(guò)程和檢測(cè)結(jié)果的客觀(guān)性、公正性、保密性?！吧衩仡櫩汀闭{(diào)查是一個(gè)監(jiān)督執(zhí)行的項(xiàng)目，一個(gè)好的“神秘顧客”調(diào)查項(xiàng)目對(duì)于企業(yè)加強(qiáng)銷(xiāo)售人員培訓(xùn)、提高賣(mài)場(chǎng)管理，有立竿見(jiàn)影的效果。往往通過(guò)一到兩個(gè)月的全國(guó)范圍內(nèi)的“神秘顧客”調(diào)查，即會(huì)對(duì)賣(mài)場(chǎng)管理有較大改觀(guān)。“神秘顧客”調(diào)查的產(chǎn)出不僅*是獎(jiǎng)勤罰懶，同時(shí)還可以通過(guò)匯總特定城市特定地區(qū)的零售賣(mài)場(chǎng)表現(xiàn)來(lái)調(diào)整企業(yè)的下一步行動(dòng)計(jì)劃。例如當(dāng)發(fā)現(xiàn)某個(gè)地區(qū)的促銷(xiāo)人員產(chǎn)品知識(shí)薄弱時(shí)，及時(shí)的產(chǎn)品培訓(xùn)會(huì)對(duì)你的銷(xiāo)售起到助推作用。
神秘顧客調(diào)研的成本包含哪些？通常，一個(gè)神秘顧客的項(xiàng)目報(bào)價(jià)中主要會(huì)包含以下方面：1-項(xiàng)目管理費(fèi)用。這一成本通常由第三方機(jī)構(gòu)為確保神秘顧客項(xiàng)目成功而花費(fèi)的時(shí)間、精力等構(gòu)成。2-調(diào)查問(wèn)卷（稽核表）設(shè)計(jì)。問(wèn)卷包含了神秘顧客此次調(diào)查的目標(biāo)、評(píng)估內(nèi)容、分值標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)分及情況說(shuō)明，可以是紙質(zhì)的，也可以是電子化的。3-神秘顧客招募、培訓(xùn)、管理與維護(hù)成本。神秘顧客分為全職和兼職，每一個(gè)神秘客所擅長(zhǎng)的行業(yè)也不同。紐川新研會(huì)定期梳理內(nèi)部的神秘顧客資源庫(kù)，更新人員信息、補(bǔ)充新人，淘汰不合格的人員。4-神秘顧客進(jìn)行調(diào)查產(chǎn)生的人工、交通成本；5-調(diào)查數(shù)據(jù)的復(fù)核、整理成本；5-調(diào)查報(bào)告。第三方調(diào)研機(jī)構(gòu)會(huì)將項(xiàng)目的問(wèn)卷、照片、錄像等資料交付給企業(yè)，并根據(jù)客戶(hù)需求輸出分析報(bào)告。神秘顧客是如何做的?揭秘相關(guān)工作內(nèi)容!
神秘顧客能夠給企業(yè)帶來(lái)什么價(jià)值？主要體現(xiàn)在以下三個(gè)方面：一是評(píng)估作用。神秘顧客的首要功能是幫助企業(yè)掌握服務(wù)過(guò)程的整體情況，并對(duì)服務(wù)的軟硬件的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行評(píng)估，系統(tǒng)性地找出各個(gè)方面所存在的問(wèn)題。二是校驗(yàn)作用。神秘顧客對(duì)服務(wù)的檢驗(yàn)作用也是基于評(píng)估的基礎(chǔ)上的。服務(wù)類(lèi)企業(yè)，針對(duì)各崗位都有一套服務(wù)流程的標(biāo)準(zhǔn)，這種日常性的行為準(zhǔn)則和運(yùn)營(yíng)要求是對(duì)外服務(wù)人員在實(shí)施服務(wù)過(guò)程中的指導(dǎo)書(shū)和參照物，而神秘顧客通過(guò)感受和觀(guān)察服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)的軟硬件服務(wù)，并與服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)形成對(duì)照。通過(guò)比較規(guī)范化的標(biāo)準(zhǔn)流程、網(wǎng)點(diǎn)的執(zhí)行狀況和實(shí)際的顧客感受三者之間的差異，為服務(wù)的校驗(yàn)和改進(jìn)提供參考。三是督促作用。督促作用主要體現(xiàn)在兩方面，從顯性上講，根據(jù)評(píng)估結(jié)果的施治行為，即第三方評(píng)估公司會(huì)根據(jù)神秘顧客的監(jiān)測(cè)結(jié)果提供相應(yīng)的改進(jìn)建議，服務(wù)人員可據(jù)此有針對(duì)性的改進(jìn)服務(wù)；從隱性上說(shuō)，在長(zhǎng)期的神秘顧客跟進(jìn)檢測(cè)中，服務(wù)人員時(shí)刻準(zhǔn)備有神秘顧客來(lái)檢測(cè)，在主觀(guān)意識(shí)上不會(huì)放松對(duì)服務(wù)的警惕性，這種無(wú)形的力量時(shí)刻提醒服務(wù)人員要保持一貫的質(zhì)量服務(wù)。神秘顧客檢測(cè)普遍應(yīng)用于注重窗口服務(wù)的行業(yè)。廣東滑雪行業(yè)神秘顧客多少錢(qián)
“神秘顧客”引進(jìn)國(guó)內(nèi)為其連鎖分部進(jìn)行管理服務(wù)的。浙江旅游神秘顧客行業(yè)趨勢(shì)分析
神秘顧客的作用：把快餐帶進(jìn)中國(guó)的羅杰斯快餐店總經(jīng)理王大東先生認(rèn)為，羅杰斯設(shè)“神秘顧客”的原因是為了讓他們客觀(guān)地評(píng)價(jià)餐飲和服務(wù)做得是否好，要他們給員工打分，而他們打的分?jǐn)?shù)與餐行員工的獎(jiǎng)金等是直接掛鉤的，但之所以叫“神秘頂客”，就是因?yàn)閱T工們都不知道哪位是“神秘頂客”。中國(guó)電信下屬許多分公司都聘請(qǐng)?jiān)谛W(xué)生、下崗職工、工作人員和企事業(yè)單位職工作為“神秘頂客”，監(jiān)督窗口服務(wù)。方式為詢(xún)問(wèn)營(yíng)業(yè)員簡(jiǎn)短問(wèn)題、用半小時(shí)觀(guān)察營(yíng)業(yè)員的整體表現(xiàn)，然后填寫(xiě)有關(guān)監(jiān)測(cè)問(wèn)卷，按月度整理后反憒給有關(guān)部門(mén)。有關(guān)部門(mén)據(jù)此對(duì)營(yíng)業(yè)員進(jìn)行考核，決定是否繼續(xù)予以聘任。短時(shí)間內(nèi)營(yíng)業(yè)人員服務(wù)態(tài)度和熱情，有了極大的改觀(guān)，基本杜絕了過(guò)去應(yīng)付檢查的現(xiàn)象。"神秘顧客”暗訪(fǎng)這種方式之所以能被企業(yè)的管理者所采用，原因就是“神秘碩客”以中立的身份，在購(gòu)買(mǎi)商品和消費(fèi)服務(wù)時(shí)，同時(shí)又以頂客和管理者的兩種眼光觀(guān)察服務(wù)表現(xiàn)，所觀(guān)察到的是服務(wù)人員無(wú)意識(shí)的表現(xiàn)。從心理和行為學(xué)角度，人在無(wú)意識(shí)時(shí)的表現(xiàn)是真實(shí)的。“神秘碩客”在消費(fèi)的同時(shí),也和其他消費(fèi)者一樣，對(duì)商品和服務(wù)進(jìn)行評(píng)價(jià)，發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題與其他消費(fèi)者有同樣的感受。浙江旅游神秘顧客行業(yè)趨勢(shì)分析